الحوكمة والامتثال والتنظيم الداخلي
مساعدة الشركات على تطبيق أعلى معايير الشفافية والمسؤولية لضمان الاستدامة وتجنب المسؤولية القانونية للإدارة ومجالس الإدارة.
نطاق وأهمية الخدمة لشركتكم
حلول قانونية وقائية وإجرائية مصممة لتأمين أعمال منشأتكم
تمثل الحوكمة السليمة والامتثال التنظيمي صمام الأمان للشركات وحماية مباشرة لأعضاء مجالس الإدارة والمديرين التنفيذيين من المسؤوليات المدنية والجنائية. نقدم حلولاً شاملة لإعداد أطر الحوكمة، سياسات الإفصاح وتعارض المصالح، ومطابقة أعمال المنشأة مع متطلبات هيئة السوق المالية، وزارة التجارة، والجهات التنظيمية ذات العلاقة بالمملكة.
ماذا تشمل خدمة الحوكمة والامتثال والتنظيم الداخلي؟
حزمة متكاملة من الخدمات القانونية التخصصية
📑 صياغة اللوائح والسياسات
إعداد لوائح الحوكمة، سياسات الشفافية، وسياسات تعارض المصالح والمكافآت.
- لوائح مجلس الإدارة واللجان المنبثقة (المراجعة، الترشيحات، المكافآت)
- سياسات الإفصاح، الشفافية، والإبلاغ عن المخالفات (Whistleblowing)
- مصفوفة الصلاحيات المالية والإدارية المعتمدة
⚖️ مسؤوليات مجلس الإدارة والمديرين
تقديم الاستشارات حول حدود وواجبات أعضاء مجلس الإدارة وكبار التنفيذيين.
- تحديد المسؤوليات النظامية وتجنب المسؤولية الشخصية والمدنية
- تنظيم اجتماعات الجمعيات العامة ومجالس الإدارة وتوثيق القرارات
- إدارة حالات تعارض المصالح والمعاملات مع الأطراف ذات العلاقة
🛡️ الامتثال للأنظمة والرقابة
مراجعة وتدقيق مدى توافق أعمال الشركة مع متطلبات الجهات التنظيمية.
- التوافق مع لائحة حوكمة الشركات الصادرة من وزارة التجارة وهيئة السوق المالية
- الامتثال لمتطلبات حماية البيانات الشخصية والأمن السيبراني
- المراجعة الدورية لشهادات الامتثال النظامي والتراخيص
متى تحتاج منشأتكم لهذه الخدمة؟
حالات ومؤشرات تستوجب التدخل القانوني الاستراتيجي
- ✔عند استعداد الشركة للتحول إلى شركة مساهمة مقفلة أو الإدراج في السوق المالي (تاسي / نمو).
- ✔عند رغبة الشركاء في فصل الملكية عن الإدارة وتطبيق معايير الشفافية المؤسسية.
- ✔لحماية أعضاء مجلس الإدارة والمديرين التنفيذيين من المخاطر والمسؤوليات النظامية.
- ✔عند تلقي متطلبات أو إشعارات امتثال من الجهات الرقابية والتنظيمية.
مراحل وخطوات تقديم الخدمة
منهجية عمل منظمة تضمن الشفافية والدقة الإجرائية
التقييم الشامل للوضع الحالي
فحص الهيكل التنظيمي واللوائح الداخلية القائمة.
تصميم إطار وسياسات الحوكمة
صياغة اللوائح ومصفوفة الصلاحيات وسياسات الإفصاح.
المصادقة والتطبيق الداخلي
اعتماد اللوائح من الجمعية وتدريب مجالس الإدارة والإدارة التنفيذية.
المتابعة والتدقيق المستمر
مراقبة الامتثال وتحديث اللوائح وفق المتغيرات النظامية المستمرة.
الأسئلة الشائعة حول الحوكمة والامتثال والتنظيم الداخلي
إجابات قانونية مباشرة على أبرز استفسارات الشركات
❓ هل الحوكمة مقتصرة فقط على الشركات المدرجة في السوق المالي؟
لا، الحوكمة أصبحت متطلباً حيوياً لكافة الشركات ذات المسؤولية المحدودة والمساهمة لضمان استمرارية الأعمال وحماية الشركاء وتسهيل جذب التمويل والاستثمار.
❓ ما هي المسؤولية النظامية لأعضاء مجلس الإدارة في نظام الشركات الجديد؟
يتحمل أعضاء المجلس واجب العناية والولاء للشركة، ويكونون مسؤولين عن تعويض الشركة أو الشركاء أو الغير عن الأضرار الناشئة عن مخالفة الأنظمة أو إساءة استخدام السلطة.
تواصل مع المستشار القانوني لبدء الخدمة
نراجع متطلبات شركتكم ونقدم لكم نطاق عمل وعرضاً فنياً ومالياً واضحاً ومحدداً.
